很多劳动者来咨询未签劳动合同双倍工资的时候都会问,这个有时效限制吗?时效是怎么计算的?我还能拿到双倍工资差额吗? 根据08年1月1日施行的《中华人民共和国劳动合同法》规定...
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MORE赵先生在一家私企从事家具加工工作,不小心把大拇指折断,公司不赔偿并把赵先生赶出单位,赵先生委托本律师维权,终于得到各项经济赔偿款21万多元。...
MORE李先生是一家制造企业的管理人员,月工资为10000元,于2009年1月2日入职该公司,至2009年12月,公司仍未与其签订书面劳动合同。李先生申请劳动仲裁,要求公司向其支付未签劳动合同的...
MORE作为公司HR人员,在员工入职的时候与其沟通公司的工作环境和双方的权利义务关系,是确保双方良好合作的重要基础,具体应当注意以下事项: 1、入职时明确招聘条件:通过岗位承诺...
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